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Le CHSCTA s’est réuni pour sa première séance de l'année scolaire le mardi 19 octobre 2021. Cette séance fut dense, beaucoup trop en fait pour réellement travailler, surtout que le président de la séance a, le plus souvent, évité de répondre à nos questions, sauf pour nous faire la morale.

Au cours de ce CTA, étaient évoqués: la crise sanitaire et l'obligation vaccinale de certains personnels, l'hommage à Samuel Paty, l'évolution des BEF, l'évaluation des établissements du premier et du second degré, la révision du barème des DDFPT, la mise en oeuvre de la circulaire du 25 août concernant la direction d'école

CHSCTA « spécial crise sanitaire et rentrée » 13 septembre 2021

Nous avons interpellé le CAEN sur la question des inégalités, de l'orientation, sur la carte des formations et sur la situation de notre Académie concernant le manque de postes d'enseignants, d'AESH, d'Administratifs, de PSYEN, d'Infirmières…

Sujets abordés : le RIFSEEP pour les personnels administratifs et infirmiers et les médecins, les ITRF

L'ordre du jour était le suivant : Carte scolaire des écoles publiques de la Sarthe, rentrée 2021 (vote) Questions diverses

Un CHSCT-ACADÉMIQUE exceptionnel de rentrée s'est tenu le vendredi 3 septembre 2021 à Dijon. L'objectif unique était de faire le point sur la situation sanitaire . L'Unsa-Education se satisfait de la consigne émanant du ministère de la fonction publique demandant la consultation des CHSCT. Si les administrations académique et départementales l'appliquent de manière effective, on ne peut pas pour autant parler de véritable consultation mais d'un système basique de questions/réponses peu propice au débat à propos des points essentiels des conditions de cette deuxième rentrée sous COVID 19. Les CHSCT des 4 départements de l'académie de Dijon vont être ou se sont déjà réunis avec le même ordre du jour.

Compte rendu CHSCT-Académique de rentrée, mardi 7 septembre 2021.

Ce comité de suivi a évoqué le SNU, les colonies apprenantes, le Pass'sport et les problématiques RH.

Le CHSCT A du 16 juin a permis d'aborder plusieurs sujets: le COVID reconnu comme maladie professionnel, recrutement des AESH, bilan des ruptures conventionnelles, CITIS, chantiers en site occupé, organisation du BAC…

Le lundi 28 juin pour Caen et le mardi 29 juin pour Rouen se tenaient (en visio) les deux derniers CTA de l'année concernant l'Académie de Normandie. Voici la déclaration liminaire de l'Unsa-Education

Ce CTA fut l'occasion pour l'UNSA Education de faire un bilan de cette année hors norme écoulée.  Si l’UNSA Education Créteil souligne l’investissement et la mobilisation de l’ensemble des personnels dans la gestion de la crise sanitaire, cette dernière a été révélatrice d’éléments de disfonctionnement latents depuis plusieurs années dans notre académie.