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Sujets abordés : le RIFSEEP pour les personnels administratifs et infirmiers et les médecins, les ITRF

C’est la question que nous nous posons en sortant  du groupe de travail, « Accompagnement des élèves en situation de handicap »,  tant les réponses de l'administration ont été évasives.

L'UNSA Education participe activement au plan d'amélioration de la mixité sociale en milieu scolaire impulsé par le Conseil Départemental de la Haute-Garonne. Un "comité mixité" était réuni le 05 octobre dernier, l'UNSA Education y était bien évidemment présente.

Revalorisation de la filière administrative : Enfin du mieux !

L'UNSA Education AuRA vous propose un stage de formation autour des compétences psychosociales, au coeur du bien-être en éducation

A la mémoire de notre collègue

Le 15 septembre dernier s’est tenu un comité de suivi territorial Jeunesse et Sports. Cette instance étudie les sujets qui posent problème dans les services en charge des missions Jeunesse et Sport.

La SRIAS d'Ile-de-France propose aux agents des randonnées gratuites, en partenariat avec la Fédération Française de Randonnée de Seine et Marne.

Quelles missions télétravaillables? Quel agent concerné? En CHSCT A, le rectorat a explicité certains points du projet de circulaire discuté le 1er octobre avec les organisations syndicales.

Le Rectorat a réalisé une cartographie de l’académie en fonction de l’avancée de la vaccination des élèves en établissement. Il a été relevé une corrélation entre les milieux défavorisés et le faible taux de vaccination des élèves.

Dans toutes les instances où nous siégeons, nous demandons au rectorat un plan d'urgence RH pour notre académie et en particulier pour les personnels de santé qui depuis deux ans sont sursollicités avec la gestion de la crise sanitaire.

Mutuelles : 15 € mensuels pour les agents de l'Éducation Nationale