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Articles régionaux
CTA de Bordeaux du 17 janvier 22
CTA de POITIERS du 20 janvier 2022
Groupes de Travail et CTSD carte scolaire 1er degré 44 25 et 28 janvier et 1er février 2022
Les Organisations Syndicales demandent 18 annulations de fermeture et 10 ouvertures supplémentaires.
La DASEN a commencé ce CTSD par de nombreuses levées d'ouverture par manque de locaux.
Très peu des demandes des organisations syndicales ont été suivies.
Liste des mesures diverses dans le compte-rendu complet : concernant les ULIS, les formateurs et CPC, certains remplaçants notamment.
les Organisations Syndicales ont voté unanimement contre, un prochain CTSD est donc prévu le 22 février à 9h.
Retrouvez plus bas les propositions au complet et les mesures diverses.
CHSCHT-D 53 exceptionnel du 14 janvier 2022
A la demande des représentants du personnel élus au CHSCT-D, une instance exceptionnelle s’est tenue ce vendredi 14 janvier sur la crise sanitaire. Ce CHSCT-D intervient après une mobilisation record de l’ensemble des professionnels de la communauté scolaire ce jeudi 13 janvier, le Premier ministre et le ministre de l’Éducation nationale, accompagnés du ministre de la Santé, ont reçu les organisations syndicales ce jeudi.
Compte-rendu du Comité Technique Académique de l’académie de Limoges du 24 janvier 2022
Des moyens enseignants insuffisants pour répondre aux enjeux locaux
Académie de Créteil : la part modulable de la prime REP+, dans le principe et dans le contenu, c’est non !
Pour l'UNSA Education la part modulable s'apparente à une prime au mérite dont nous contestons le principe. Nos craintes ont été confirmées par la présentation du rectorat des critères d'appréciation de la part modulable de la prime REP+ pour l'année transitoire 2021-2022.
Compte-rendu du Comité Technique Académique du 17 janvier
ordre du jour : les moyens académiques et départementaux, 1er et 2nd degré
CTA de Créteil : moyens supplémentaires à la rentrée 2022, un écran de fumée
L'année scolaire 2022-2023, s'inscrit une nouvelle fois, dans un contexte de réduction de postes. L'UNSA Education a donc voté contre la répartition des moyens d'enseignement proposée par le rectorat pour le 1er et le 2nd degré.
Académie de Créteil : des précisions sur les avenants des contrats AESH
La quotité de travail hebdomadaire des AESH prévue avant les avenants aux contrats est sécurisée jusqu'aux vacances d'été.
Académie de Créteil : des mesures liées à la crise sanitaire sont-elles à la hauteur?
L'UNSA Education déplore l'insuffisance des mesures annoncées par le rectorat de Créteil.
Nouvelle égalité, la Rectrice de Montpellier réinvente les mathématiques.
24 = 21 = 115. C'est la nouvelle égalité découverte par le rectorat.
24 postes annoncés par le ministère pour le second degré de notre académie. En parallèle 3 postes sont repris au titre des stagiaires. Donc 24 = 21 en réalité. Et comme 91 moyens d’enseignements sont crées en supprimant la formation des stagiaires qui se retrouvent à plein temps. 91 +21 = 115. En Comité technique, l’UNSA Education a dénoncé ce tour de passe passe.
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