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Articles régionaux

Tous·tes mobilisé·e·s le 6 juin contre la réforme des retraites !

L’UNSA Education Montpellier, dans le cadre de l'intersyndicale, appelle les personnels à faire du 6 juin une grande journée de grèves et de manifestations dans notre académie. Pourquoi le 6 juin ? Parce qu'une proposition de loi d'abrogation de la réforme des retraites doit être examinée le 8 juin à l'Assemblée nationale, et qu'il faut montrer notre détermination à lutter contre cette réforme injuste !

! ENVOL VERS LES VACANCES !

La Section Régionale d'Ile-de-France d'Action Sociale (SRIAS) vous propose des tarifs préférentiels pour vos vacances avec  ses partenaires. On fait le point avec l'UNSA Education IDF.

Recenser les absences pour une fête religieuse : l’UnsaEduc Montpellier demande des explications !

 « Le ramadan a-t-il eu un impact sur l’absentéisme ? » « Quel a été le taux d’absentéisme de la journée du 21 avril (fête de l’Aïd) ? ». Voilà deux questions qui tournent en boucle dans les media depuis quelques jours. Notre délégation UNSA Education Montpellier a profité du Comité Social Académique, du 22 mai dernier, pour  demander des explications à la Rectrice de l’académie de Montpellier et de la Région académique concernant cette polémique.

CSAA 23 mai : l’UNSA Education réaffirme son ambition pour l’Ecole

A l'ordre du jour de ce CSAA, la nouvelle organisation de gestion des personnels AESH, une préprésentation du service régional de l'orientation et les dotations complémentaires d'emploi. Les questions de réforme de la voir professionnelle, du pacte, de la crise des recrutments, et de la mixité sociale ont également été abordées.

Montpellier : les AESH ont la parole !

A l'UNSA Education, nous revendiquons un syndicalisme de proximité. C'est pourquoi nous avons choisi d'écouter les personnels AESH de l'académie de Montpellier et de recuieillir leurs témoignages. Les accompagnant.e.s d’élèves en situation de handicap s'expriment sur leur quotidien, les forces et les faiblesses du PIAL en action depuis 2019, leurs motivations et leurs besoins.

Santé, Sécurité et Conditions de Travail dans le 21 : Installation de la nouvelle instance et beaucoup de questions sans réponses

Vendredi 7 avril était convoquée la 1ère séance de la Formation Spécialisée Santé, Sécurité et Conditions de Travail (F3SCT, ex-CHSCT) en Côte d'Or. L’ordre du jour était l'installation de cette instance et l’élection des secrétaires. L’Unsa Education a demandé d’ajouter à l’ordre du jour : les suites données à deux visites d’écoles concernant l’installation de deux dispositifs d’inclusion scolaire, la problématique des absences non remplacées signalées sur le registre RSST, la suite de la saisine de l'inspectrice du travail dans le cadre d’un Registre de Danger Grave et Imminent pour une école. On ne peut pas dire que le changement de nom de l’instance réveille la prévention dans notre département… Aucune réponse satisfaisante ne nous a été apportée.