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Articles régionaux

Rejoignez le syndicat des assistantes sociales de l’éducation Nationale

Adhérez au Snasen de l’académie de Montpellier, le syndicat national des assistants et assistantes sociales (AS) de l’éducation nationale. Le Snasen est un syndicat indépendant, porteur de valeurs progressistes et solidaires, qui défend les intérêts professionnels et éthiques des assistants sociaux de l’éducation nationale.

Enquête sur les conditions de travail des assistants et assistantes sociales des élèves

Les assistant·e·s des services sociaux de l’éducation nationale sont sollicité-es quotidiennement pour accompagner les élèves, les familles, les étudiants et les personnels. Elles font face à des situations complexes, parfois difficiles, qui demandent de la compétence, de l’écoute, et de l’engagement. Mais quelles sont leurs conditions de travail ? Quels sont les facteurs qui influencent leur satisfaction, leur motivation, et leur bien-être au travail ? Quelles sont les difficultés qu’elles rencontrent, et les besoins qu’elles expriment ?

RPS & assistant·e·s des services sociaux de l’éducation nationale

Les assistant·e·s des services sociaux de l'éducation nationale sont des professionnels qui interviennent auprès des élèves et des étudiants, des familles et des personnels de l’éducation nationale. Techniciens de la relation d'aide, ils les accompagnent à faire face aux difficultés qu’ils rencontrent sur le plan personnel, professionnel et social/financier. Leurs conditions de travail ainsi que les facteurs organisationnels et relationnels, dans l’exercice de leur métier expose les AS à des risques psychosociaux (RPS), qui peuvent avoir des conséquences sur leur santé mentale et physique, sur leur vie sociale. Dans cet article, nous allons vous présenter quelles sont les causes spécifiques des RPS pour les assistants sociaux et quelles sont les solutions possibles pour les prévenir et les réduire.

SNIES IDF: stage sur les violences intra-familiales

Les violences familiales, parlons-en! Le SNIES UNSA a le plaisir de vous inviter à une journée de formation syndicale sur ce sujet. Nous vous attendons nombreux.ses, que vous soyez titulaire, stagiaire ou contractuel.le, que vous soyez affectés dans l'académie de Créteil, Paris, Versailles.

L’Unsa-Éducation Normandie s’adresse à la rectrice

Le CSA académique de Normandie s'est réuni le mardi 20 février à Caen, en présence de Mme la Rectrice, pour examiner des textes relatifs à la carrière et aux mutations des personnels. L'Unsa-Éducation a insisté sur son opposition de fond à ces textes, que notre déclaration liminaire résume en ces termes…

Égalité femmes- hommes : « Dépasser enfin le plafond de verre»

Depuis 2018, l’académie s’est engagée dans un processus de labellisation AFNOR sur deux labels. L’un concerne l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, avec un plan d’action académique pluriannuel. Rencontre avec Frédéric Clavé, IA-IPR-EVS, référent académique égalité professionnelle et diversité.