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Le 22 décembre, à la veille des vacances de fin d'année, le secrétaire général de la fédération UNSA Education a envoyé un courrier au ministre Gabriel ATTAL. Il lui demande d'inclure dans la liste des personnels éligibles à la prime de fidélisation de Seine Saint Denis des personnels qui en sont pour l'instant exclus alors qu'ils le méritent au regard des conditions posées par les textes réglementaires.

La formation spécialisée (FS) est une instance réunissant les organisations syndicales et l'employeur pour traiter des sujets relatifs aux conditions de travail des personnels. Lors de la dernière FS, un bilan des actions mises en place par le rectorat sur l'égalité professionnelle Femme-Homme a été dressé. Pour rappel la cellule d'écoute qui accueille la parole de victimes ou de témoignages de violences sexuelles et sexistes est à votre disposition par téléphone de 9h-12h et 14h-17h et par mail: stop-discri@ac-creteil.fr

Le Comité Social d’Administration de l'académie de Créteil qui s’est tenu le 4 décembre dernier a permis d’avoir des éclairages sur certains points mais les réponses apportées n’ont pas été toutes à la hauteur des attentes.

Lundi 18 décembre, le CSA de Montpellier s’est réuni pour traiter du projet académique 2024-27, du bilan des Lignes directrices de gestion, ainsi que les mesures de revalorisation des agent·e·s ITRF (hors service informatique), personnels des services de santé et personnel adjaenes.

Lundi 18 décembre, le CSA de Montpellier s’est réuni pour traiter du bilan des Lignes directrices de gestion. Véritables guides de la vie professionnelle, les LDG concernent des aspects aussi cruciaux que les mutations et l'avancement des personnels.

Vous êtes élève dans un lycée français de l’étranger. Vous et vos parents avez choisi l’éducation française pour votre scolarité. À travers la vie scolaire, les enseignements, la transmission des valeurs, la France vous a co-façonné en tant que citoyen du monde. C’est ce que l’on appelle la diplomatie d’influence. Des jeunes filles et des jeunes garçons qui ont découvert et appris à aimer la France de loin, dans nos écoles hors du territoire. Demain, ils devaient être les meilleurs alliés de la France. Des femmes et des hommes convaincus qui viendraient étudier chez nous.

Syndicat de proximité, le SNASEN UNSA vient à la rencontre des personnels pour recueillir les préoccupations professionnelles et bâtir les revendications nationales ou locales de demain. C'est dans cette optique que s'est tenue, jeudi 30 novembre, une réunion des assistants et assistantes des services sociaux de l'éducation nationale dans les locaux de la fédération UNSA Education à Montpellier.

JEUDI 18 JANVIER / 9h30-16h30 / Section Unsa des Deux Sèvres (Niort) Comment mieux vivre nos métiers demain ? Comment seront les établissements du futur ? Comment mieux accompagner les personnels et mieux accueillir tous les élèves ?

Les accidents de trajet sont parmi les accidents les plus fréquents liés au travail avec des conséquences parfois graves. L'Unsa éducation de l'académie de Montpellier vous indique tout ce qu'il faut savoir concernant le sujet.

Le budget prévisionnel de l'AEFE pour 2024 est insuffisant. L'objectif de doublement des effectifs à l’horizon 2030 est inatteignable : aucune subvention pour charges d’investissement ne figure dans ce budget initial. Nous l'avons rappelé dans notre déclaration au conseil d'administration.

Rémunérations, subvention de l'Etat : le budget de l'AEFE est insuffisant. Lors du conseil social d'administration (CSA) du ministère de l'Europe et des Affaires étrangères (MEAE), l'UNSA Éducation a rappelé ses inquiétudes sur le soutien financier de l'opérateur AEFE.