Le mouvement est ouvert du Mardi 23 mars 2021 (0h –heure de Paris) au Jeudi 15 avril 2021 inclus (24h –heure de Paris).

Quelques rappels réglementaires (extraits de la circulaire et des lignes directrices de gestion)

Le nombre de vœux est limité à 6 (de type « commune » ou « établissement »).

Le mouvement intra-académique 2021 se déroulera intégralement sur AMIA.

Les personnels stagiaires ne peuvent pas participer au mouvement.
Toutefois, les stagiaires qui sollicitent une révision d’affectation au motif d’une priorité légale (rapprochement de conjoint, bénéficiaires de l’obligation d’emploi…) doivent en faire la demande sur papier libre et joindre les justificatifs ; cette demande est à adresser, sous couvert de leur supérieur hiérarchique et revêtu de son avis, à la DIRH 3 pour le 15 avril 2021. Cette demande fera l’objet d’une attention spécifique, et sera étudiée après le mouvement intra des titulaires.

Doivent obligatoirement participer au mouvement intra-académique :

• les personnels affectés à titre provisoire,

• les personnels faisant l’objet d’une mesure de carte scolaire à la rentrée 2021,

• les agents qui souhaitent réintégrer après une période de disponibilité, un congé parental ou un congé de longue durée,

• les personnels d’une autre académie ayant obtenu au mouvement inter-académique leur entrée dans l’académie de Dijon.

Peuvent également participer au mouvement les agents de l’académie qui souhaitent changer d’affectation au sein de celle-ci (convenances personnelles…).

Les personnels dont le poste est fermé par mesure de carte scolaire seront réaffectés dans le cadre des opérations de mutation en bénéficiant de priorités destinées à les réaffecter au plus près de leur ancien poste, tout en leur permettant, s’ils le souhaitent, d’exprimer d’autres vœux.

Calendrier

Saisie des demandes

Le serveur sera ouvert du 23 mars 2021 au 15 avril 2021 inclus.
L’agent devra se connecter à l’adresse suivante : 

https://amia.phm.education.gouv.fr/amia/Amia

Listes des postes : En plus de la liste des postes vacants, une liste de tous les postes implantés à titre définitif (postes entiers ou demi-postes liés), susceptibles de devenir vacants, est accessible dans l’application AMIA.
Les candidats à une mutation peuvent demander tout poste de leur choix, même s’il ne figure pas sur la liste publiée.

Les demandes de mutations sont examinées au titre des priorités légales de mutation et, par l’application le cas échéant, de critères supplémentaires prévus l’article 60 de la loi du 11 janvier 1984 modifiée, permettant d’examiner et de départager les demandes individuelles de mobilité.

Les candidats devront indiquer le ou les motifs de leur demande de mutation :

• rapprochement de conjoints,
• travailleur handicapé (bénéficiaire de l’obligation d’emploi),
• politique de la ville (fonctionnaires exerçant leurs fonctions dans un quartier urbain où se posent des problèmes sociaux et de sécurité particulièrement difficiles),
• reconnaissance du centre des intérêts matériels et moraux (Cimm) dans un département ou une collectivité d’outremer
• suppression d’emploi ;
• mesure de carte scolaire ; 
• convenances personnelles : demande uniquement liée à la volonté de l’agent de participer aux opérations de mobilité en vue d’obtenir une nouvelle affectation.

Les candidats à une mutation devront saisir lors de leur inscription, les éléments relatifs à leur situation au regard de leur demande de mobilité, notamment ceux les rendant légalement prioritaires.