Hier s’est déroulé le dernier CHS CTA de l’année. Les échanges
entre organisations syndicales et avec l’administration ont été cordiaux et
constructifs. N’attendez cependant de bouleversements, le chemin de la
prévention est long…
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Principal avis rendu à l’unanimité des membre du CHS CTA sur les réformes des lycées :
Le CHS CTA demande à avoir connaissance le plus rapidement possible des actions (formation, accompagnement, suivi, financement…) mises en place pour prévenir les risques professionnels auxquels sont exposés les personnels en raison des réformes du lycée et du bac 2021. La façon dont ces réformes se mettent en place génèrent des risques d’épuisement mental et physique permanents pour différents facteurs :
– Pérennité des postes en fonction des choix d’options et d’enseignements de spécialité des élèves
– Organisation des épreuves ponctuelles récurrentes
– Mise en place matérielle de la réforme (manuels scolaires,…)
– Informations parcellaires et parfois contradictoires données aux enseignants et aux familles
– Finalisation tardive des nouveaux programmes et formation des personnels aux nouvelles disciplines en seconde.
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Principale information :
Le Registre Santé Sécurité au Travail peut de nouveau être rempli en ligne via le [PIA->https://seshat.ac-dijon.fr:8443/login?service=https://pia.ac-dijon.fr/envole/portal/login.php] (se connecter avec vos codes de messagerie). Les versions papier sont toujours d’actualité, pour les autres usagers, pour ceux qui ne souhaitent pas faire de saisie informatisée.
Le RSST permet à tout personnel, ou usager de signaler, à l’administration, et aux membres du CHS CT un dysfonctionnement grave, ou un risque.
Conseil : contacter votre syndicat, ou un membre de votre CHS CT avant de faire votre saisie.
Document d’accompagnement ci dessous
