Publié le 10 décembre 2024
Suite au succès des mobilisations du jeudi 5 décembre, une réunion des fédérations syndicales de l'éducation, où l'UNSA éducation était présente, a décidé de poursuivre les actions et alerte solennellement le gouvernement à venir que "nous n'accepterons pas de nouvelles dégradations de nos salaires et de nos conditions de travail".
Publié le 8 décembre 2024
Le forfait mobilité durable fait maintenant partie des aides pouvant être demandées à l’employeur. Vous avez jusqu’au 31 décembre 2024 pour déposer votre dossier.
Publié le 8 décembre 2024
Dans la fonction publique, les personnels en situation de handicap peinent encore à faire valoir leur potentiel professionnel. Malgré des dispositifs récents visant à favoriser leur évolution de carrière, l'égalité professionnelle reste un défi majeur.
Publié le 6 décembre 2024
Le versement de votre salaire de novembre sera versé le 20 décembre et celui de décembre est prévu pour le mercredi 29 janvier 2025. Cependant, en fonction des délais de traitement des banques, certains fonctionnaires pourraient ne voir leur paie créditée que le 31 janvier 2025 soit 40 jours d’intervalle entre les deux versements. Ce laps de temps est plus long que d'habitude et risque de compliquer votre gestion financière. L’Unsa Éducation appelle à votre vigilance.
Publié le 27 novembre 2024
L’UNSA Fonction Publique a organisé le 14 novembre dernier une deuxième conférence-débat* portant sur la réduction et la lutte contre toutes les discriminations dans la Fonction Publique par le dialogue social. Elle a été précédée d’une enquête en ligne.
Publié le 22 novembre 2024
État de santé mental des agents : l’employeur doit faire face à ses responsabilités après l’annonce de nouveaux chiffres inquiétants. En effet, la dégradation de la santé mentale depuis le covid ne concerne pas que les élèves. Les personnels sont aussi concernés. Le baromètre 2024 de l’Unsa Éducation auxquels 50000 agents ont répondu donne des statistiques préoccupantes.
Publié le 21 novembre 2024
Les secrétaires généraux de l'UNSA Fonction Publique, de l'UNSA éducation, de l'UNSA justice et de l'UNSA santé sociaux public privé ont écrit au premier ministre et à leurs ministres respectifs pour revendiquer ensemble "une réponse globale, réfléchie et adaptée face à la montée des violences dans la société française". Une initiative inédite pour renforcer le vivre-ensemble.
Publié le 18 novembre 2024
Signons la pétition et mobilisons-nous le 5 décembre, contre les 3 jours de carence et pour une hausse des salaires.
Publié le 14 novembre 2024
Pour défendre les agents publics attaqués, l'UNSA appelle à une journée de mobilisation et d'actions le 05 décembre. L'UNSA Fonction publique a déposé un préavis de grève.
Publié le 11 novembre 2024
Le ministre de la Fonction Publique, Guillaume Kasbarian, veut imposer trois jours de carence et réduire la prise en charge salariale à 90 % pour les arrêts maladie. Cette attaque, présentée comme une simple mesure d’économie, s’accompagne d’un discours trompeur, dépeignant les fonctionnaires comme « privilégiés » et « trop souvent absents ». L'UNSA Éducation dénonce un argumentaire fallacieux, qui cache une attaque idéologie contre la fonction publique.
Publié le 8 novembre 2024
Le jeudi 7 novembre, une délégation de l'UNSA Fonction Publique, dont faisait partie Morgane Verviers, secrétaire générale de l'UNSA éducation, a rencontré le ministre de la fonction publique, Guillaume Kasbarian. Retour sur une rencontre décevante pour les organisations syndicales avec le communiqué de presse du secrétaire général de l'UNSA fonction publique, Luc Farré, qui évoque des "réponses innacceptables" de la part du ministre.
Publié le 1 novembre 2024
Les 8 organisations syndicales de la Fonction Publique ont écrit au ministre pour être reçues rapidement, avant le vote du budget 2025. L'UNSA fonction publique, dont fait partie l'UNSA éducation, continue à se mobiliser contre l'instauration dans le cadre du projet de loi de finances de 3 jours de carence pour les agents de service public.
