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Agir avec vous

Congé menstruel au travail : signez la pétition de l’UNSA

Droits des femmes, avancer encore et ensemble. L’engagement féministe de l’UNSA est clair et précis. Pour notre union, il est essentiel de défendre, de sécuriser et d’élargir les droits des femmes au travail comme dans la société. L’égalité de droit ne se décrète pas, elle s’organise avec de nouvelles protections adaptées à la réalité. Les deux projets de lois sur le congé menstruel ont été rejetés, pour l’UNSA il est temps de rattraper notre retard.

RDVA5 : un franc succès porté par une intelligence résolument non artificielle !

L’UNSA Éducation a une nouvelle fois affirmé ce qui fait sa singularité : être la seule organisation syndicale à réunir, lors d’une même journée thématique, l’ensemble des métiers de l’éducation et de la formation. Du 17 au 21 novembre 2025, notre rendez-vous annuel, “RDVA” pour les afficionados, a permis à 2026 personnels venus de l’Éducation nationale, de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Espace, de l’enseignement agricole, de la Culture ainsi que des champs Jeunesse et Sport de croiser leurs regards autour d’un même thème sur 52 villes de métropole et outre-mer : l’Intelligence Artificielle et ses impacts sur leur métier. Une vraie bouffée d’air collective !
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Magazines

Comprendre les questions LGBT+ et prévenir la LGBTphobie

L’UNSA Éducation propose une brochure « Comprendre les questions LGBT+. Prévenir la LGBTphobie » ainsi qu’une plaquette « Vrai / Faux». Ces deux outils font le point sur les interrogations les plus fréquentes et les situations concrètes auxquelles toutes et tous peuvent être confronté·es afin d’y répondre rapidement et efficacement.…